Wir sind überzeugt, dass die Digitalisierung Chancen bietet, um den gleichberechtigten Zugang unterschiedlichster Personen und Gruppen zum gesellschaftlichen Leben sowie zur Arbeits- und Bildungswelt zu unterstützen. inklus.io entwickelt innovative Projekte und unterstützt Unternehmungen, soziale Institutionen, NPOs und Behörden bei der Lancierung und der Umsetzung von Lösungen, welche Teilhabe möglich machen.
Dinge selbst in die Hand nehmen, selbst entscheiden und die eigenen Interessen selbstbestimmt vertreten können, das ist das Ziel von Empowerment. Damit dies möglich ist, braucht es nicht nur individuelle Befähigung und Stärkung, sondern auch ungehinderten Zugang zu kollektiven Ressourcen.
Bildung findet nicht nur in Institutionen statt. Eine inklusive Bildungslandschaft bietet Lernmöglichkeiten, die sich an unterschiedlichen Lebensrealitäten orientieren und anerkennt Kompetenzen, die in verschiedenen Kontexten erworben werden. Bildung und Qualifizierung sind die Grundlage nachhaltiger Arbeitsintegration.
Gleichberechtigte Teilhabe aller Menschen an gesellschaftlichen Ressourcen ist nur möglich, wenn beim Gestalten von Zugängen Vielfalt als Normalität vorausgesetzt wird. Das bedingt in Projekten eine Zusammenarbeit mit allen Anspruchsgruppen auf Augenhöhe, in allen Schritten.
Clevere digitale Lösungen, die den Kompetenzen und dem Bedarf der Nutzer:innen gerecht werden, können Chancen eröffnen: Indem sie die Anspruchsgruppen empowern durch Zugang zu Informationen und Kommunikationskanälen, die sie selbstbestimmt nutzen können. Und indem sie bei Fachpersonen Ressourcen freimachen für Kernaufgaben und fachliche Arbeit.
«Studen findet, dass Ausländerinnen und Schweizer aneinander vorbeileben – und will das ändern» titelte das Bieler Tagblatt am 10. September 2024, und berichtete über die Charta für ein besseres Miteinander, …
Rund 80% der Geflüchteten sind jahrelang auf Sozialhilfe angewiesen. Um finanziell auf eigenen Beinen zu stehen, müssen sie sich Sprachkenntnisse, anerkannte Qualifikationen, Orientierungswissen und Schlüsselkompetenzen für das Leben in der …
Wir machen uns ein Bild der Ausgangslage, indem wir Unterlagen sichten, Gespräche führen, Umfragen machen und Prozesse analysieren. Daraus leiten wir Erkenntnisse für die nächsten Schritte ab, z.B. in Form von User journeys, Stakeholder maps, Nutzer:innenbedürfnis- oder Zielgruppenanalysen.
Gemeinsam mit Vertreter:innen ihrer Anspruchsgruppen entwickeln wir Lösungsideen. Dazu moderieren wir Kreativitätsworkshops, wir visualisieren, strukturieren und gewichten Ideen und entwickeln Personas. Mit einer Auswahl gut dokumentierter Lösungsansätze starten wir in die nächste Phase.
Wir erstellen Grobkonzepte, analysieren den Markt, entwickeln Geschäfts- und Finanzierungsmodelle und beschreiben die Produkte. Dazu nutzen wir Präsentationen, Mockups, Wireframes und Visualisierungen, damit alle Beteiligten verstehen, wovon wir sprechen.
Wir entwickeln Testanlagen und Prototypen, um die Ideen mit möglichen Nutzer:innen zu überprüfen und weiter zu verfeinern. Dies tun wir z.B. in Fokusgruppen, Workshops oder anderen Formaten des Usability Testings. Die Resultate werten wir aus und lassen sie in den nächsten Entwicklungsschritt einfliessen.
In der Umsetzung bauen wir auf eine gute Planung und ein schrittweises Vorgehen, das Rückkoppelungen zu den Phasen des Entwickelns und Testens erlaubt. Wir erstellen Storyboards, produzieren Medien und Texte, verschränken das Digitale mit dem Analogen und planen die Kommunikation zur Lancierung von Produkten.
Wir sind Fachpersonen mit langjähriger Erfahrung im Bereich Integration und Migration. Wir verfügen über Kompetenzen in den Bereichen Projektmanagement, Programmentwicklung, Design Thinking und Mediendidaktik. Wir pflegen ein breites Netzwerk im Integrations-, Bildungs- und Sozialbereich, mit Organisationen der Zivilgesellschaft, staatlichen Stellen und der Privatwirtschaft.
